Jefe(a) de UTP Enseñanza Media

Propósito del cargo:
Liderar la gestión curricular y pedagógica del establecimiento para mejorar de forma sostenida los aprendizajes de todos los estudiantes.

Funciones principales:

• Planificar, coordinar y monitorear la implementación curricular según Bases Curriculares vigentes.
• Realizar acompañamiento y observación de aula con retroalimentación formativa a docentes.
• Diseñar y conducir el sistema de evaluación del establecimiento según Decreto 67 de evaluación, calificación y promoción.
• Analizar resultados de aprendizaje (evaluaciones internas, DIA, SIMCE) y traducirlos en planes de acción.
• Coordinar el trabajo con el Programa de Integración Escolar para la diversificación de la enseñanza (Decreto 83).
• Liderar los consejos técnicos y la formación docente interna.
• Coordinar la implementación de la Formación General Común y la Formación Diferenciada en 3° y 4° medio.

Jornada: 44 horas cronológicas semanales. Contrato: Indefinido.

Indispensables:

• Título de profesor(a).
• Al menos 5 años de experiencia en aula y 2 años en funciones técnico-pedagógicas o de coordinación académica.
• Conocimiento del funcionamiento de los Servicios Locales de Educación Pública (Ley 21.040).
• Certificado de antecedentes vigente para fines especiales.
• Sin inhabilidades en el Registro Nacional de Inhabilidades para trabajar con menores de edad (Ley 20.594).

Deseables:

• Magíster o postítulo en Currículum, Evaluación o Gestión Pedagógica.
• Experiencia en análisis de datos de aprendizaje y uso de plataformas de gestión académica.

• Asignación de responsabilidad técnico-pedagógica.
• Seguro complementario de salud.
• Formación continua financiada.